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アントレックスの社名は【アントレプレナー(起業家）】に由来します。
よって、当社は、自立心や独立精神旺盛の方を歓迎します。
「ハイ！この仕事にチャレンジしたいです！！」
そんな風に手を挙げて、やる気をPRすれば、自ら可能性を広げられる環境こそが'アントレックス流'です。
当社に興味をもち、当社の事業に参加を希望される方は、募集職種に関わらずお問合わせ下さい。
当社の採用は、書類選考後面接試験となっております。
次の必要書類をお送り下さい。
1、履歴書（写真添付）
2、職務経歴書
3、作 文（※）
※ 作文は以下の3つのテーマの中からひとつ選び、
自由にお書き下さい。
「1、私の夢」
「2、理想の会社（又は店舗）とは」
「3、わたしにとって仕事とは」
なお、希望職種があればお書き下さい。
下記宛先までお送り下さい。
〒160-0022 東京都新宿区新宿5-8-5
(株)アントレックス 採用担当宛
書類到着後、担当者よりご連絡差し上げます。
採用についてのご質問は下記メールアドレスまでお願い致します。
| 募集職種 | 直営店舗MD、VMD、商品企画 |
|---|---|
| 仕事内容 | 店舗の売上分析や、展示会、市場調査など常にトレンドを意識し お客様の今のニーズを探り、商品として具現化するお仕事です。 また、直営店オリジナル商品の企画開発や、販促プロモーション立案など 店舗運営に携わる一連の業務をチームで行います。 |
| 求める人材 |
・コミュニケーション力が高く迅速に対応できる方 ・成長意欲が高く自主的に進んで行動し的確に仕事をこなせる方 ・常にトレンドにアンテナを張り情報収集のできる方 ・要PCスキル（基本的エクセル、ワード操作） |
| 給与 | 能力を考慮し当社ランク制に準する（能力により別途手当支給） |
| 昇給 | 年1回、賞与年4回（業績による） |
| 福利厚生 | 各種社会保険、職住近接奨励金制度、通勤手当支給、従業員持株会他 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00 |
| 休日 | 夏期、冬期休暇他 年間休日：125日 |
| 募集職種 | 営業（ホテル関連） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社で新規に開始するホテル向け商品の卸売事業、業務用機器レンタル事業の立上げ
ホテル業界への啓蒙活動、及び新規顧客開拓営業をして頂きます。 |
| 求める人材 |
・ホテルへの業務用商品・機器卸売等、業界での営業経験のある方。 ・コミュニケーション力が高く迅速に行動できる方。 ・成長意欲が高く自主的に進んで行動し、的確に仕事をこなせる方。 ・要PCスキル（基本的エクセル、ワード操作） |
| 給与 | 能力を考慮し当社ランク制に準する（能力により別途手当支給） |
| 昇給 | 年1回、賞与年4回（業績による） |
| 福利厚生 | 各種社会保険、職住近接奨励金制度、通勤手当支給、従業員持株会他 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00 |
| 休日 | 夏期、冬期休暇他 年間休日：125日 |
| 募集職種 | 仕入、データ分析 |
|---|---|
| 仕事内容 | 海外インテリアブランド等の雑貨の輸入、販売に関する業務全般 卸事業部にて販売・仕入・受注実績から、的確な分析を行い 需要予測等さまざまなデータ作成を担当していただきます。 |
| 求める人材 |
・仕入販売実績などからデータ分析業務の経験者優遇 ・コミュニケーション力が高く迅速に行動できる方。 ・成長意欲が高く自主的に進んで行動し、的確に仕事をこなせる方。 ・常にトレンドにアンテナを張り情報収集のできる方 ・要PCスキル（基本的エクセル、ワード操作）エクセルマクロできれば尚可 ・ビジネス英語できれば尚可 |
| 給与 | 能力を考慮し当社ランク制に準する（能力により別途手当支給） |
| 昇給 | 年1回、賞与年4回（業績による） |
| 福利厚生 | 各種社会保険、職住近接奨励金制度、通勤手当支給、従業員持株会他 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00 |
| 休日 | 夏期、冬期休暇他 年間休日：125日 |
| 募集職種 | 社内Web担当 |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社のWEB戦略全般を担当していただき、卸事業部門や店舗などの意見を図りながら、
WEBを通じて、より効果的な販売促進の立案、実現をしていただきます。 外部WEB製作会社と連携しながら、キャンペーンサイトやECサイトなど 新たなサイトの提案や、 ソーシャルメディアやブログなどを連動させるなど、 あなたの経験やアイデア次第で仕事の幅は広がっていきます。 |
| 求める人材 |
・Webを活用した販売促進についての経験、知識のある方 ・Web制作、デザインの経験お持ちの方歓迎 ・企業のWeb展開を担当し、社内の意見を集約し自主的に行動できる方 |
| 給与 | 能力を考慮し当社ランク制に準する（能力により別途手当支給） |
| 昇給 | 年1回、賞与年4回（業績による） |
| 福利厚生 | 各種社会保険、職住近接奨励金制度、通勤手当支給、従業員持株会他 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00 |
| 休日 | 夏期、冬期休暇他 年間休日：125日 |
| 募集職種 | 総務・人事 |
|---|---|
| 仕事内容 | 給与計算、勤怠管理、社会保険各種を中心に、この他も幅広く業務を担当していただきます |
| 求める人材 |
・給与計算、社会保険業務の実務経験３年以上 ・人事、労務経験者尚可 ・PCスキル（基本的エクセル関数、ワード操作） ・コミュニケーション力が高く、迅速に対応できる方 ・成長意欲が高く、自主的に進んで行動し的確に仕事をこなせる方 |
| 給与 | 能力を考慮し当社ランク制に準する（能力により別途手当支給） |
| 昇給 | 年1回、賞与年4回(業績による） |
| 福利厚生 | 各種社会保険、職住近接奨励金制度、通勤手当支給、従業員持株会他 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00 |
| 休日 | （夏期・冬期休暇他 年間休日：125日） |
